‘Maatregelen nemen nu de economie afkoelt’
Het is een algemeen beeld dat het wat minder gaat met de economie, dat leidt onder andere tot meer faillissementen. Hoe je moet anticiperen op deze situatie is per bedrijf anders, zeker omdat het niet in alle branches goed of juist slecht gaat.
Veel ondernemers hebben moeite om de alsmaar stijgende kosten op te vangen. Denk aan energie, huur, personeelskosten, allemaal lasten die blijven stijgen. Voeg daarbij de nog altijd toenemende regeldruk, waar met name het MKB last van heeft en het tekort aan vakkrachten en het is te begrijpen dat diverse ondernemers moeite hebben om overeind te blijven.
Wat we wel zien is dat veel ondernemers hun bedrijf nog als hobby zien. Dat is op zich niet erg, maar er zal toch ook winst gemaakt moeten worden. Zeker in tijden dat het wat minder gaat, blijkt eens te meer dat de structuur van een bedrijf goed in elkaar moet zitten. Zorg daarom altijd dat je een rijke ‘moeder’ hebt, waar de dochter BV’s wel wat minder vet op de ribben mogen hebben.
Naast alle macro economische tegenwind blijkt in de praktijk ook dat het voor bedrijven steeds moeilijker wordt om een lening af te sluiten bij een reguliere bank. Wij zien dat een bedrijfslening steeds vaker buiten de bank om wordt afgesloten. Denk aan crowdfunding, particuliere leningen of financieringsmaatschappijen die geen bankinstelling zijn. Deze ontwikkeling verbaast me wel. Banken zijn van oudsher toch opgericht om het bedrijfsleven bij te staan, maar blijkbaar verdienen ze te weinig aan een financiering en kiezen ze liever voor andere verdienmodellen. Ik vind dat een verkeerde ontwikkeling, maar gelukkig remt dat het bedrijfsleven niet. Zij zoeken en vinden andere wegen om hun financieringsbehoefte in te vullen.
Ook de ZZP’er, waarvan er zo’n 1,6 miljoen zijn in Nederland, ondervindt economische tegenwind. Niet zozeer vanwege een haperende economie, maar veel meer door de veranderende wet- en regelgeving die er op 1 januari a.s. aan zit te komen. De regels worden strenger en de Belastingdienst zal er beter op toezien of een ZZP’er inderdaad een ZZP’er is of min of meer in verkapte loondienst is. Zeker bedrijven zijn huiverig voor eventuele gevolgen en zeggen hun contracten met ZZP’ers op. Ook nemen bedrijven ZZP’ers in dienst. Ik denk dat veel ZZP’ers op de oude voet doorgaan. Ze zijn creatief genoeg om te kunnen voldoen aan de nieuwe wet- en regelgeving. De meeste ZZP’ers willen ZZP’er blijven, niet alleen vanwege de vrijheid, maar ook vanwege het feit dat ze als ZZP’er meer verdienen dan in loondienst.
Hennie van Braak, Van Braak Accountants
06-53734363 | hhvanbraak@vanbraakaccountants.nl
www.vanbraakaccountants.nl